Hérault, emploi : le CAUE 34 cherche un nouveau directeur ou une nouvelle directrice
Le Conseil d'architecture, d'urbanisme et de l'environnement de l'Hérault est en phase de recrutement de son nouveau directeur. La date limite d'envoi des candidatures est fixée au 17 septembre par courrier et au 19 septembre par mail.
Qu’est-ce que le CAUE ?
Le Conseil d’architecture, d’urbanisme et de l’environnement ou CAUE accompagne les maîtres d’ouvrage et encourage la qualité de l’architecture, de l’urbanisme et des paysages. Investi d’une mission d’intérêt public, il s’agit d’un organe de concertation entre les acteurs impliqués dans la production et la gestion de l’espace rural et urbain.
Le CAUE a pour missions de conseiller, former et informer/sensibiliser de façon pédagogique afin que les actes d’aménagement soient respectueux du cadre de vie. Il incite notamment à la maîtrise de la consommation foncière, à la démocratisation de l’architecture, à la gestion des ressources naturelles et aux économies d’énergie, au travers de formations, de conseils.
Une campagne de recrutement
Le CAUE de l’Hérault recueille actuellement des candidatures en vue de recruter son nouveau directeur ou sa nouvelle directrice. Les personnes intéressées peuvent envoyer leur lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae par courrier postal à Madame la présidente du CAUE 34 – 19, rue Saint-Louis – 34000 Montpellier, avant le 17 septembre 2022, ou par mail avant le 19 septembre 2022 à cecile.bandza@caue34.fr
Les missions du futur directeur
Placé sous l’autorité du président, le directeur a la responsabilité du pilotage de l’association, de l’animation de son réseau et de son bon fonctionnement :
• Élaboration du Projet de CAUE, en concertation avec le conseil d’administration, basé sur les missions définies par la loi sur l’Architecture du 3 janvier 1977 – sensibilisation et information, formation, conseil aux candidats à la construction et conseil aux collectivités territoriales et aux maîtres d’ouvrage publics, dans les domaines de l’architecture, de l’urbanisme, des paysages et de l’environnement.
• Mise en œuvre du Projet et de ses orientations stratégiques en veillant à positionner les actions du CAUE au cœur des enjeux de l’évolution permanente du cadre de vie et du territoire, à rechercher la pertinence et l’efficacité de ses actions ainsi que la reconnaissance du CAUE comme acteur essentiel du cadre de vie.
• Suivi et évaluation des actions réalisées au regard des objectifs.
• Coordination et encadrement d’une équipe pluridisciplinaire de 15 personnes.
• Participation, parallèlement à la fonction de direction, aux fonctions opérationnelles de conseil, animation, formation, etc.
• Relations avec le Conseil départemental de l’Hérault (suivi annuel de partenariat, montage et suivi d’actions communes avec les différents services).
• Représentation et promotion des partenariats avec les différents organismes en place, concernés par les domaines d’action du CAUE, dont les collectivités, les services de l’État (DDTM, UDAP, DRAC, DREAL, Rectorat), l’École Nationale Supérieure d’Architecture de Montpellier, la Maison de l’Architecture, etc. afin de dégager des actions à conduire et des mutualisations à mettre en place.
• Conduite des relations et des projets engagés avec l’union régionale « Les CAUE d’Occitanie » et la Fédération Nationale des CAUE.
• Fonctionnement de l’association : préparation et animation, avec le président, des conseils d’administration et assemblées générales, rapport d’activité et bilan financier en relation avec l’agent comptable et le commissaire aux comptes.
• Gestion des ressources financières de l’association : fiscalité de la taxe d’aménagement, contribution des collectivités, adhésions, recherche de financements et de partenariats… ordonnancement des dépenses dans la limite des délégations autorisées et sous l’autorité du président.
Qualification et expérience requises
• Titulaire du diplôme d’architecte, architecte-urbaniste ou de paysagiste-concepteur, avec qualification ou expérience dans les domaines de l’architecture, de l’urbanisme, du paysage, de l’environnement, de l’énergie…
• Expérience CAUE vivement souhaitée à un poste de direction et dans le management d’une équipe expérimentée, participant à la réflexion sur le développement et la diversification des actions du CAUE : sens de la délégation des responsabilités aux collaborateurs.
• Maîtrise des missions et de l’environnement institutionnel des CAUE.
• Expérience et bonne connaissance de l’accompagnement des collectivités et des approches globales et transversales dans les domaines de l’AUE.
• Grand intérêt pour la pédagogie et la formation.
• Solide culture et parfaite connaissance des domaines et des réseaux de l’architecture, du patrimoine, de l’urbanisme, du paysage, de l’énergie.
• Maîtrise de l’outil informatique et des nouveaux moyens de communication.
Qualités exigées
• Sens de l’intérêt général et de l’intérêt public.
• Capacité d’anticipation, d’organisation et de motivation pour assurer la participation de chacun. Sens du conseil, de la pédagogie et de la communication.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Très bonne capacité rédactionnelle et d’expression orale.
• Rigueur dans la gestion de projets.
• Capacité à gérer un budget ainsi qu’à rechercher des financements.
• Capacité d’adaptation, disponibilité et qualité d’écoute, sens du contact et du devoir de réserve.
Renseignements liés au poste
Incompatibilité avec une activité de maîtrise d’œuvre dans le département de l’Hérault
Direction du CAUE exclusive de toute autre direction
Durée hebdomadaire : 35h – CDI de droit privé (période d’essai de 3 mois).
Poste basé à Montpellier, au siège du CAUE.
Déplacements fréquents : permis de conduire B exigé.
Prise de fonction : au plus tôt suivant disponibilité.
Rémunération : sur la base de la Convention Collective ADITIG (coefficient de base ADITIG : 700, Niveau V) et de l’accord d’entreprise du CAUE 34.